La suma fija a abonar por cada trabajador será de $1.026 para las obligaciones devengadas en septiembre de 2024.
A través de la Disposición 10/2024 la Gerencia de Control Prestacional (GCP), estableció en $1026 la suma fija a abonar por cada trabajador con destino al Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales (FFEP) para el devengado de octubre 2024.
La nueva suma se abonará a partir de noviembre de 2024.
Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales
El Fondo para Fines Específicos fue creado por el Decreto 590/1997 que, a partir del año 2000, pasó a denominarse Fondo Fiduciario de Enfermedades Profesionales o FFEP.
El mismo se actualiza de manera trimestral y se encomienda a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo la publicación del valor destinado al FFEP, de acuerdo a la Resolución 467/2021.
Posteriormente, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, mediante la Resolución 649/2022, dispuso que el valor de la suma fija se incrementará mensualmente según la variación de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (R.I.P.T.E.) – Índice no decreciente -, entre el segundo y el tercer mes anteriores al mes devengado que corresponda siendo de aplicación exclusivamente a unidades productivas del Régimen General.